3月19日，甘肃电气集团党委召开2025年度党建暨人才工作会议，深入贯彻落实全国及全省组织部长会议精神，回顾总结2024年党建和人才工作，安排部署2025年党建和人才重点任务。集团党委书记、董事长刘万祥出席会议并讲话，集团党委副书记、总经理叶剑芳主持会议，集团党委副书记、工会主席吴贵毅作2024年度党建工作报告。

刘万祥在讲话中肯定了2024年党建和人才工作取得的成绩，对2025年党建工作提出具体要求。他强调，聚焦政治引领，不断深化理论武装，巩固拓展主题教育与党纪学习教育成果，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神和中央八项规定精神，确保全体党员在思想上行动上与党中央保持高度一致。聚焦中心大局，推动党建与生产经营深度融合，严格落实党委决策制度，创新党建工作模式，打造具有集团特色的党建品牌，将党建优势有效转化为企业发展优势。聚焦组织优势，全力推进党支部标准化建设，开展党建工作巩固提升行动，完善党员发展、管理监督及作用发挥机制，全面提升基层党组织的凝聚力与战斗力。聚焦干部选任，坚持党管干部原则，突出政治标准，严格执行相关制度规定，完善考核评价机制，加大对年轻干部培养力度，为集团发展储备资源。聚焦人才战略，深入实施人才强企战略，精准引进高素质人才，探索人才激励机制，深化“帽子”问题治理，充分发挥好国重实验室引才育才作用。聚焦全面从严，开展好深入贯彻中央八项规定精神学习教育，坚决反对“四风”问题，严守纪律底线，强化监督执纪问责，营造风清气正的企业生态环境。

会上，吴贵毅作了题为《突出政治引领 服务发展大局 推动党建与生产经营深度融合再上新台阶》的工作报告。全面回顾2024年集团党建工作取得的成效，对2025年重点工作进行了安排部署。一要坚持政治统领，全面提升党建工作引领力；二要坚持政治标准，全面提升履职尽责能力；三要坚持人才支撑，全面提升高质量发展能力；四要坚持强基固本，全面提升基层组织战斗力；五要坚持素质提升，全面提升担当作为能力；六要坚持全面从严，全面提升纪律规矩约束力；七要坚持夯基垒台，全面提升企业社会影响力。

刘万祥与长城电工党委副书记、总经理何建文签订了《2025年度党建工作目标责任书》。

会议以视频形式召开。集团领导班子成员，各子公司党组织书记、副书记、纪检监察、党建、组织、宣传部门负责人，集团总部各部门负责人、纪检监察、党建、组织、宣传部门工作人员参加会议。